Консультационные услуги для клиентов
Ваш доверенный советник на пути роста и масштабирования
Человек, который знает ваш бизнес, прямо говорит, что стоит за изменениями в ваших финансах, и помогает принимать трудные решения. Финансовый директор и контролёр на частичной занятости дают растущему бизнесу опыт старшего финансового специалиста задолго до того, как полная ставка станет оправданной.
Что входит
Финансовый директор (CFO) на частичной занятости
Работа на перспективу: прогноз движения денежных средств с запасом времени, достаточным для действий, анализ цен и маржи, сценарное планирование до вложения капитала и переговоры с вашими кредиторами. Ценность в человеке с опытом построения финансовых моделей и аналитики, который даст вам честное и непредвзятое мнение по любому вопросу о вашем бизнесе.
Контролёр на частичной занятости: бухгалтер, а не учётчик
Бухгалтер-учётчик фиксирует то, что прошло через банк. Бухгалтер закрывает учёт: начисления, расходы будущих периодов, доходы будущих периодов, корректирующие и сторнирующие проводки, графики амортизации и сверки по всем балансовым счетам, а не только по банку и кредитной карте. Это работа контролёра, и именно она превращает аккуратную главную книгу в отчётность, которая выдержит проверку кредитора, покупателя или аудитора. Она менее заметна, чем работа финансового директора, но прогноз финансового директора, построенный на упрощённой отчётности, может показать большее расхождение между планом и фактом, чем ожидалось.
Регистрация компаний
Создать новую компанию один раз и правильно, а не исправлять всё на третий год. Выбрать структуру с учётом налоговых последствий, зарегистрировать компанию, выступать вашим зарегистрированным агентом, оформить федеральные регистрации и регистрации в штате, а также разобрать риски, которые новые компании обычно обнаруживают слишком поздно; больнее всего страхование, когда о нём вспоминают задним числом.
Как это выглядит на практике
Почти $5k экономии на зарплатных налогах для специалиста-одиночки
Мы сэкономили владельцу бизнеса тысячи долларов на зарплатных налогах, выявив применимые льготы и учтя географический район, где выполнялась работа, при установлении его обоснованной зарплаты на год.
Два партнёра и одно юрлицо
Два человека собирались начать совместный бизнес без регистрации юридического лица, что по умолчанию делало их полным товариществом. Никто из них не задумывался о рисках, например об ответственности по долгам бизнеса. Они не договорились, как делить прибыль, что будет, если один из них уйдёт, и какая структура обойдётся дешевле по налогам при ожидаемой выручке. К счастью, мы всё проработали и зарегистрировали подходящее юридическое лицо до того, как появились деньги, из-за которых можно спорить.